多样性和社会公平

多样性和社会公平办公室的作用是促进 文化公民权和谐 通过突出的多样性和社会公平带来了通过专注于自我意识,文化意识和社会公平的资源和事件江淮社会价值。其结果是,每个人都可以:

  • 变得更加的调整自己 身份和其他人的。
  • 变得更加的教育有关 文化异同 在他们周围的人。
  • 更加关注的 不公平和挑战 社会中。
  • 变得更启发,帮助 让世界变得更美好 为自己和他人

我们 从事合作 与学术和大学的部门,所有的学生服务部门,外部资源和jdb电子平台 - 最新老虎机 学生们 在创建,实施,并在联课和课外活动,资源和高校广泛活动的参与。

通过这些合作志愿,学生有实践的机会他们 跨文化交际,项目管理,团队合作和领导能力亲自对他们有利,学术和专业。此外,学生有资格对学生的大学成绩单指出学生参与识别(s.i.r.)程序。更多信息,请参阅 //www.boyibearing.com/student-life/sir-student-involvement-recognition/

围绕的主题 同情,认同和弹性,一些 高校范围内的事件,资源和活动的例子是:

资源:

  • 多样性和社会公平的社区网页上我的江淮门户:链接到有用和重要的多样性和社会公平的信息和教育。
  • 文化和公民的日历,代表我们学校的文化多样性。
  • 接触和内外部资源的小册子和社区服务以及代表不同人群和原因的组织活动。
  • 盟友工具包,以了解更多有关如何对边缘人群的盟友。
  • 上大学的新闻页面上显示在校园和信息的情况下和电视幻灯片都充满了有关省,国家和国际公认的显著历史日期,主题和纪念品(如海报,信息,个人物品和江淮图书馆媒体服务资源:国际天消除种族歧视,残疾宣传日,大屠杀和种族灭绝意识,扶贫月,人权,联合国可持续发展目标的全球行动主义等11-16天)
  • Trans Support Groups: Run for 和 by Trans People. A place for friendship & support.

宣传活动和庆祝活动:
例子包括:

  • 多文化周
  • 国际妇女节/女孩的天/人的一天
  • 土著宣传活动:橙色衬衣日 - 红色礼服/驼鹿隐藏活动
  • 粉色衬衫天(反欺凌)
  • 对同性恋/双性恋恐惧症/跨性别恐惧症国际日
  • 和平和社会公正周

讲习班和研讨会:
所提供的和类和计划内之外。主题的例子包括:

  • 多样性的尺寸和交叉性
  • 无意识的偏见
  • 性别和性别多样化
  • 反式意识
  • 文化能力
  • 跨文化沟通技巧
  • 跨文化的群体动力学
  • 反欺凌和如何成为一个盟友
  • 理解微侵袭。
  • neurodiversity概述
  • 成长的心态和观点
  • 弹性
  • 在课堂上包容性习惯
  • Creating a Positive Climate & Strengthening Connections

观点音箱系列:
外部主题专家,演讲嘉宾和社会变革,其中有弹性面对逆境,请谈谈从他们的角度多样性和社会公平有关的话题。他们通过分享他们的个人故事,描述他们的工作和社区活动,并回答学生和江淮社区如何帮助问题有助于促进社区参与。

小组讨论:
当前学生分享他们的个人故事,现实挑战,围绕共同主题的胜利。

办公室可以在赫茨伯格建筑,主体楼H-165校园发现,旁边的集市,并在网上
omn​​ivox /我的江淮门户/多样性和社会公平的社区页面

更多的信息,更具体的问题,请访问我们的社会上对 门户,调用(514)457-6610,电话分机。 5816, 电子邮件  或MIO。